1、高薪资

 

　　CMA高薪资是毋庸置疑的，它是管理会计的敲门砖，考完之后进军高管、成为CFO也是分分钟的事儿。相较于财务会计的大量枯燥乏味的机械性工作来说，CMA所代表的管理会计更多着眼于公司的战略性发展，对公司未来的发展方向起着至关重要的作用，因此工资高也是实至名归。

 

　　2、高职位

 

　　CMA人才需求极大，不仅受到央企、国企、500强企业的追捧，而且所从事的岗位都是比较高大上的，在招聘市场上，CMA是招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件，是CEO、CFO职位的强有力“敲门砖”。

 

　　3、有保障

 

　　CMA自2009年引进中国以来，一直备受关注，并被国资委列为央企高级财务管理人员指定培训课程，纳入国家高级管理人才考评体系。为了加大推广力度，国资委连续三年下发红头文件，希望央企、国企的财务会计人员尽快完成向管理会计的过渡。

 

　　4、缺口大

 

　　CMA在中国人才缺口非常大，达到300万，但目前持证人却只有5000不到，拿下CMA的那一刻，你就是全中国5000人中的一分子了，绝对精英的感觉有没有?因为人才缺口大，企事业单位对CMA人才求贤若渴，不惜高薪、高职聘请。

 

　　5、高认可

 

　　世界500强将CMA资质作为人力资源评估标准，视CMA资格为衡量专业财务管理者职业水准和职业道德的最佳标准。同时CMA也是国际通行的财务管理者专业资格认证，130个国家认可，不受行业、法律的限制。

 

　　6、精简性

 

　　相较于其他国际认证的十几门科目来说，CMA考试真是太精简了，总共就两门考试，都是实操性比较强的知识。作为一门美国的考试，CMA向来重视精简和效率，提取的知识都是工作中用得到的。